Ihre Aufgaben:

  • Strategische Ausrichtung des Gesamtvertriebs mit dem Ziel eines wettbewerbsfähigen Produktportfolios, Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und marktorientierter Innovationskraft 
  • Ganzheitliche, ergebnisorientierte Steuerung und Gesamtbudgetverantwortung der Vertriebsbereiche 
  • Aufbau und Strukturierung des Vertriebes im noch jungen Produktbereich Additive Maunufacturing
  • Verantwortung für die Formulierung und Umsetzung von Vertriebsstrategien und -plänen für die EMEA Region und Unterstützung der weltweiten Vertriebsaktivitäten, um die Unternehmensziele zu erreichen und den Marktanteil zu erweitern
  • Weiterer Ausbau der Händlerstruktur nach Priorität und Marktsituation in den relevanten Ländern der EMEA Region
  • Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden 
  • Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen
  • Enger Austausch mit den internationalen Gesellschaften zur Sicherstellung einer erfolgreichen Vertriebsstrategie
  • Verantwortung für die Zusammenarbeit zwischen Vertriebs- und Technikteams, um eine schnelle Reaktion auf Kundenbedürfnisse sicherzustellen

Ihre Qualifikationen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Erfahrung
  • Mehrjährige, auch internationale Vertriebserfahrung im Maschinenbau 
  • Kenntnis der relevanten Zielmärkte Automotive, weiße Ware, u.a.
  • Vertriebsgeprägte Karriere mit nun bereits mehrjähriger Führungserfahrung auf Bereichsleitereben

Kurtz Ersa ist ein global agierender Maschinenbauer, gegründet 1779 und inhabergeführt in siebter Generation. Als Technologie- und Marktführer in den Bereichen Electronics Production Equipment, Moulding Machines und Automation optimieren wir die Herstellungsprozesse unserer Kunden. Weltweit unterhalten wir dafür 17 Produktions- bzw. Vertriebsstandorte, um innovative Lösungen, wo auch immer, zu realisieren.

Lust auf spannende Projekte auf internationalem Level? Dann komm ins "Kurtz Ersa Global Team"!

Wir bieten:

  • Arbeiten im Main Spessart in einem international ausgerichteten Familienunternehmen mit Tradition und Werten
  • Spannende Projekte in engagierten Teams
  • Offenes, familienfreundliches Betriebsklima
  • Gute Einarbeitung und Förderung der persönlichen Kompetenzen durch unserer modernes
    Personalentwicklungskonzept
  • "Attraktiver Arbeitgeber"-Programm (flexibles Arbeiten, Home Office, Weiterbildung, Kinderferienbetreuung, Vergünstigungen bei verschiedenen Kooperationspartnern etc.)
  • Attraktive Vergütung plus Mitarbeitererfolgsbeteiligung