Ihre Aufgaben:
- Lieferantenentwicklung zur Erfüllung der Qualitätsstandards der Kurtz GmbH & Co KG
- Identifikation von potentiellen Lieferanten mit Untermauerung von Lieferanten bei Audits/ Abnahmen international
- Vorausschauende Qualitätsplanung mit Begleitung von Produkten und Prozessen
- Ursachenanalysen mit Problemlösungen im Rahmen des Reklamationsmanagements
- Schnittstellenfunktion zwischen dem Unternehmen und Lieferanten sowie interner Fachbereiche wie Entwicklung / Einkauf /Produktion
Ihre Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium oder Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) mit Erfahrung im o.g. Bereich
- Technisches Verständnis
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein mit Durchsetzungsvermögen
- Reisebereitschaft
- Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung mit Lieferanten in der Kommunikation sowie Verhandlungsgeschick
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Auditor (m/w/d)
- Kenntnisse in SAP ERP oder S/4 HANA sowie in 8D Report, FMEA und Six Sigma
- Analytisches Vorgehen
Kurtz Ersa ist ein global agierender Maschinenbauer, gegründet 1779 und inhabergeführt in siebter Generation. Als Technologie- und Marktführer in den Bereichen Electronics Production Equipment, Moulding Machines und Automation optimieren wir die Herstellungsprozesse unserer Kunden. Weltweit unterhalten wir dafür 17 Produktions- bzw. Vertriebsstandorte, um innovative Lösungen, wo auch immer, zu realisieren.
Lust auf spannende Projekte auf internationalem Level? Dann komm ins "Kurtz Ersa Global Team"!
Wir bieten:
- Arbeiten im Main Spessart in einem international ausgerichteten Familienunternehmen mit Tradition und Werten
- Spannende Projekte in engagierten Teams
- Offenes, familienfreundliches Betriebsklima
- Gute Einarbeitung und Förderung der persönlichen Kompetenzen durch unserer modernes
Personalentwicklungskonzept - "Attraktiver Arbeitgeber"-Programm (flexibles Arbeiten, Home Office, Weiterbildung, Kinderferienbetreuung, Vergünstigungen bei verschiedenen Kooperationspartnern etc.)
- Attraktive Vergütung plus Mitarbeitererfolgsbeteiligung