Ihre Aufgaben:

  • Enge Zusammenarbeit mit unseren UX/UI-Experten, um innovative Designlösungen zu entwickeln
  • Einbindung in verschiedene Projekte und Kontakt mit unterschiedlichen UX-Disziplinen
  • Begleitung unseres UX Design Prozess und Teilnahme an Workshops und Feedback Sessions
  • Erstellung von User Flows, Wireframes und Prototypen
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Pflege von unserem Corporate Designsystem, sowie bei der Formulierung von Guidelines
  • Aufgaben im Bereich UX Research, wie z.B. Interviews und Usability Tests sowie deren Auswertung, um Nutzungserfahrungen zu verbessern
  • Unterstützung beim Aufbau eines Research Repositories

Ihre Qualifikationen:

  • Immatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich der Human-Computer Interaction, Psychologie, Medienkommunikation, Design, Kommunikationsdesign oder vergleichbarem Studiengang
  • Interesse an User-Centered Design, industriellen Benutzungsoberflächen und technologischen Trends
  • Erste praktische Erfahrungen im Bereich UX/UI Design und/oder im Bereich UX Research
  • Kenntnisse und erste Erfahrung von Design Tools wie Figma
  • Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gutes Gespür für Design, Benutzungsfreundlichkeit und technische Machbarkeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Freude daran, sich mit aktuellen UX/UI-Trends zu beschäftigen und kreative Ideen einzubringen

Kurtz Ersa ist ein global agierender Maschinenbauer, gegründet 1779 und inhabergeführt in siebter Generation. Als Technologie- und Marktführer in den Bereichen Electronics Production Equipment, Moulding Machines und Automation optimieren wir die Herstellungsprozesse unserer Kunden. Weltweit unterhalten wir dafür 17 Produktions- bzw. Vertriebsstandorte, um innovative Lösungen, wo auch immer, zu realisieren.

Lust auf spannende Projekte auf internationalem Level? Dann komm ins "Kurtz Ersa Global Team"!

Wir bieten:

  • Arbeiten im Main Spessart in einem international ausgerichteten Familienunternehmen mit Tradition und Werten
  • Spannende Projekte in engagierten Teams
  • Offenes, familienfreundliches Betriebsklima
  • Gute Einarbeitung und Förderung der persönlichen Kompetenzen durch unserer modernes
    Personalentwicklungskonzept
  • "Attraktiver Arbeitgeber"-Programm (flexibles Arbeiten, Home Office, Weiterbildung, Kinderferienbetreuung, Vergünstigungen bei verschiedenen Kooperationspartnern etc.)
  • Attraktive Vergütung plus Mitarbeitererfolgsbeteiligung